Чтобы продлить майские каникулы, можно оформить отпуск с 4 по 8 мая и получить 11 дней отдыха подряд, либо взять отпуск с 27 по 30 апреля и выиграть девять выходных. Брать отпуск именно в мае экономически невыгодно, потому что в этом месяце всего 19 рабочих дней, и каждый день отпуска обходится дороже. В этом году у сотрудников с пятидневной рабочей неделей на 1 Мая и День Победы выпадает по три выходных дня — самые короткие майские праздники за последние восемь лет. Член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Екатерина Стенякина рассказала, что можно попросить отпуск на пять календарных дней с 4 по 8 мая — тогда получится 11 дней подряд отдыха, но при этом работник заметно потеряет в доходе. Она пояснила: в мае всего 19 рабочих дней, поэтому в такие месяцы отпуск невыгоден — из-за меньшего числа рабочих дней среднесуточная выплата за отпуск получается выше (зарплата делится на 19), тогда как расчет выплаты за день отпуска учитывает среднюю зарплату за 12 месяцев и деление на 29,3 дня.